グループ・ガバナンス 2020
企業価値の最大化を目指した
グループ・マネジメント
～迅速な意思決定と一体経営を実現する
子会社管理と事業ポートフォリオ戦略～

立教大学経済学部卒業、同大学大学院修士課程修了、東京大学大学院経済学研究科博士課程単位取得修了、早稲田大学商学博士。東京大学社会科学研究所助手、ハーバード大学ライシャワー研究所客員研究員などを経て現職。RIETIファカルティフェロー、早稲田大学高等研究所所長を務める。研究テーマは日本経済論、日本経済史、企業統治、コーポレートガバナンス。主な著作：『企業統治と成長戦略』、東洋経済新報社、2017年、『日本の企業統治　その再設計と競争力回復に向けて』、東洋経済新報社、2011年、『現代日本経済　第3版　戦後復興から金融危機後まで』、有斐閣アルマ、共著、2011年、『企業統治分析のフロンティア』編著、日本評論社、2008年、『日本のＭ＆Ａ：企業統治・組織効率・企業価値へのインパクト』東洋経済新報社、編著、2007年、『産業政策と企業統治の経済史：日本経済発展のミクロ分析』有斐閣、2004年、『現代日本経済　新版』有斐閣、共著、2006年、Corporate Governance in Japan, Oxford University Press、共編著、2007年、他著書論文多数。

1982年⽇清紡績株式会社（現⽇清紡ホールディングス株式会社）⼊社。4つの事業場において、⼯場付属学園の運営や寮管理・運営を起点に、採⽤や安全衛⽣など⼯場労務管理業務に従事。その後、本社⼈事部での⼈事制度設計や⼈財教育等の業務を経て、2002年より研究開発センターにて新規事業の⽴ち上げに従事。06年より秘書、法務、財務・経理、⼈財部⾨および不動産事業の責任者を経て、10年 取締役 事業⽀援センター⻑、14年 取締役 経営戦略センター⻑、18年6⽉より代表取締役副社⻑、19年3月、代表取締役社長に就任、現在に至る。

1984年慶應義塾大学法学部法律学科卒業、三菱化成工業株式会社（現・三菱ケミカル株式会社）入社、1991年米国三菱化成社、2003年三菱ウェルファーマ株式会社（現・田辺三菱製薬株式会社）法務部、2008年から株式会社三菱ケミカルホールディングス総務部グループマネジャー、執行役員総務室長、執行役常務を経て、2018年6月より取締役・執行役常務・コンプライアンス推進統括執行役（現職）同社海外統括会社（欧州、米州、中国）所管役員。