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Citrix Future of Work Tour 2020
Japan - Digital

Pickup Speakers

ジャーナリスト

池上 彰

女優・戸板女子短期大学 客員教授

菊池 桃子

立命館アジア太平洋大学 学長

出口 治明

開催概要

開催日時

  • Online2020年11月17日(火)~11月19日(木)10:00~17:20

開催趣旨

ニューノーマル時代の働き方を再定義
Beyond the future of work

新型コロナウイルス感染拡大防止のため、全世界的に短期間で大規模に採用が進んだテレワークはパンデミックへの一時的な対策ではなく、“ニューノーマル”な働き方を実現する手段として、今、広く定着しつつあります。

働き方改革、2025年問題、DXによるビジネス変革への対応に向けて、これから「人」を中心とした柔軟な働き方はますます重要になります。テクノロジーをうまく活用し、従業員の働きがいやモチベーションを上げ、生産性を向上させる事が広く求められています。

弊社は安全なデジタル・ワークスペース・テクノロジーを構築し、企業が人間の潜在能力を解放し、従業員エクスペリエンスを向上させ、変化を通じた組織の革新を支援する事が鍵であると、これまで以上に確信しています。

本イベントでは、クラウドから提供するインテリジェントなワークスペース環境、クラウド環境やコンテナ技術に対応したネットワーク製品、パフォーマンスやセキュリティのアナリティクスツール、無駄な操作を減らし効率のよいSaaS利用を可能にする先端技術であるマイクロアプリ、協賛パートナー様との連携ソリューション、国内の最新事例、ニューノーマル時代の働き方を再定義する新しいソリューションをご紹介いたします。また、豪華なゲスト講演の数々を是非お楽しみください。皆様のご登録・ご参加をお待ちしております。

概要

参加対象者

全業種の経営者、役員、および経営企画、人事、情報処理など、各部門の責任者の皆様

参加料

無料ご招待(事前登録制)

参加形式

オンラインLive配信

本セミナーはオンラインでのライブ配信となります。視聴方法はお申込み後にご案内いたします。

お申込者でない方への視聴用URL共有はご遠慮ください。同じ会社内で複数名でのご参加を予定されている場合にも、お手数ですがお一人ずつお申し込み下さい。

登録時のメールアドレスに登録完了メールを送付いたしますが、万が一届かない場合、大変お手数ですが、customer1@b-forum.netまでご連絡ください。

申込み多数の場合は抽選とさせて頂きます。何卒ご了承くださいませ。

主催

シトリックス・システムズ・ジャパン株式会社

協力

株式会社ビジネス・フォーラム事務局

区切り線

プログラム詳細

11月17日(火)

11月18日(水)

11月19日(金)

10:00~10:50 <基調講演>

コロナ時代の働き方

 

ジャーナリスト

池上 彰

1950(昭和25)年、長野県生まれ。ジャーナリスト。名城大学教授、東京工業大学特命教授、東京大学客員教授など9つの大学で教える。慶應大学経済学部卒業後、NHK入局。報道記者や番組キャスターなどを務め、2005年に独立。『伝える力』『おとなの教養』『新・戦争論』(共著)ほか著作多数。2013年、伊丹十三賞受賞。

少子高齢化社会の未来

コロナ禍に社会が翻弄されるなか、既に在った少子高齢化の議論も止める訳にはいきません。最近の少子化のデータ、高齢者とその家族の問題について、キャリア形成論等の学説と私の経験からお話いたします。

女優・戸板女子短期大学 客員教授

菊池 桃子

1984年芸能界デビュー。幅広い芸能活動と一男一女の母として子育てを両立する傍ら、2012年3月法政大学大学院政策創造専攻修士課程修了。その後、母校である戸板女子短期大学の客員教授としてキャリア形成論等の講義を担当している。また本年、メンタルケアカウンセラーの資格を取得。研究分野は「雇用政策を踏まえた人々のキャリア形成」著書「午後には陽のあたる場所」(扶桑社)がある。

OKY:「お前 来て やってみろ」と言いたくなる社内DXへの取り組み

「スマートワーク」、美しい概念図やあるべきキーワードは見る分には心地よいが、実際多くの人がスマートに働ける安全・安心な環境を作り、維持するのは容易ではないというのが現在の正直な思いである。難しくしているのは2点。

SoEにあたる高効率ICTツール(チャット等のコミュニケーションツール、社内や社外取引書類の電子承認やデリバリーツール、情報プラットフォーム、etc.)を、内部統制・ガバナンスレベル、セキュリティレベルを維持させつつ、SoRである基幹系システムといかに連携させるか。慣れ親しんだ、でも時代の変化とともにムダやストレスがふんだんに出てきた業務プロセスに対する改善(BPR)の実行。

SIer自身の取り組み履歴と現状を、差しさわりない範囲でご紹介したい。

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

常務執行役員 兼 CIO

原口 栄治

prof

11:00~14:45 <スポンサー・主催企業セッション>

15:00~15:50 <特別講演>

女性リーダーが語る!あなたが輝くこれからの働き方

女性が輝き、各々が最大限に活躍できるように、IT業界における女性の育成を促し女性の活躍促進を支援する目的で立ち上げた、コミュニティ「Citrix Women in Technology in Japan」の特別講演です。女性リーダーとして活躍している、富士通の島津様より、女性のキャリア形成に必要な3要素とは?ご自身の経験から学んだ価値観やマネジメントの在り方など、これからの働き方についてご講演いただきます。

富士通株式会社

常務執行役員

テクノロジーソリューション部
インフラサービスグループ長

島津 めぐみ

prof

これからのリーダーが推し進める、未来の働き方のあるべき姿とは(仮)

 

アクセンチュア株式会社

代表取締役副社長

テクノロジーコンサルティング本部

日本・中国・アジア太平洋・アフリカ・中東地区
統括本部長

関戸 亮司

prof

出口流!従業員エンゲージメントの高め方(仮)

少子高齢化による深刻な人手不足と今回のコロナショックを経て「本当の働き方改革」が始まりつつある今、日本の企業は、いかにして優秀な人材を惹きつけ獲得・流出を防止していくべきか?

ライフネット生命の創業者であり、現在は立命館アジア太平洋大学学長を務める出口治明氏に、自身が企業家として取り組んでこられた体験談とともに、これからの日本企業がいかに従業員エンゲージメントとエクスペリエンスを高めていくべきかを講演いただきます。

立命館アジア太平洋大学 学長

学校法人立命館副総長・理事

出口 治明

prof

16:00~17:20 <スポンサー・主催企業セッション>

※ プログラム内容や時間は急遽変更となる場合がございます。予めご了承いただきますようお願い申し上げます。

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