Now at Work 2020 – Japan
企業変革×先進事例
新型コロナウイルスを機に、多くの企業が危機的状況に追い込まれているのは言うまでもありません。しかし、この機をチャンスと捉え、企業変革（DX、組織・人材改革、アジャイル化など）に本腰を入れ、さらなる成長を実現している企業も注目を集めています。
危機を好機に変換できる企業・できない企業、そこにはどのような差があるのでしょうか。
本イベントは、言葉だけの「DX」ではなく、経営課題として「企業変革」に取り組む先進企業の事例セッションを多数ご用意しております。
あの企業がどのようにして危機を乗り越えているのか。
2020年内限定！いつでも視聴できるオンデマンド配信！
プログラム詳細
【Keynote：基調講演】
コロナ時代、できたら良いなで終わらせない、着実に実践できるデジタル変革
ServiceNow Japan合同会社
執行役員社長
村瀬 将思
【Keynote：特別対談】
企業が市場価値を創造するためにデジタルをどう使い倒すか？
講演のポイント
コロナを機にさらに成長を続け、ジョブ型導入企業としても注目を集めている2社。今求められるデジタルとの関わり方について、各社の事例とともに考察します。
株式会社資生堂
執行役員CITO（チーフインフォメーションテクノロジーオフィサー）
高野 篤典 氏
1992年ノーザンテレコムジャパン入社、以降デル、コーチジャパン、ベネッセ等、外資系・国内企業のIT部門でマネジメント業務に従事。2019年4月株式会社資生堂入社。2020年1月より現職。
富士通株式会社
執行役員CIO 兼 CDXO（最高デジタル変革責任者）補佐
福田 譲 氏
prof
ServiceNow Japan合同会社
執行役員社長
村瀬 将思
1993年株式会社TKC入社、2000年iGATE Global Solutions Limited入社、2009年 日本HP株式会社、HP SW、PS事業本部本部長として入社。2012年itSMF Japan理事に就任、2014年日本HP株式会社 HPSW事業統括、執行役員に就任、2016年1月より現職。
【大企業・製造業の方 必見】大企業の変革事例
技術で加速するDXからNewNormalへの進化
講演のポイント
大企業でありながら「スピード・変革・成長」を実現。組織の縦割りをどのように打開し企業変革を進めてきたのか・・・？
- NECにおけるDXの背景と取り組み
- コロナ禍で活用できたこと、新たに取り組んだこと
- ニューノーマルに備えた仕組み ～僅か2週間！スピード実現の裏側～
日本電気株式会社
経営システム本部 シニアエキスパート
IT企画・アーキテクチャデザイン・プロジェクトマネージャー
関 徳昭 氏
2010年よりNECグループ全社基幹システム、営業管理システム、デジタルマーケティングシステムの導入等、社内のICT導入の企画からアーキテクチャ設計、運用までを数多くリード 。NECグループ社内ICT戦略、DX戦略策定に従事 。
大中規模企業でのDX推進の難しさをどう克服するか
講演のポイント
ITに関わるコスト削減とオペレーションに課題があった同社。システム刷新と大企業でのスピード変革に至った施策をご紹介します。
- トヨタを取りまくIT ～固定費・IT投資の現実
- コロナ禍を機にITオペレーション改革 ～スピード実現を支える3施策～
- 大企業のDX、克服へのヒントとは
トヨタ自動車株式会社
ITマネジメント部 主査
加納 伸彦 氏
prof
【経企・人事・情シス部門の方 必見】組織・人材変革事例
アジャイル型の働き方の全社展開
講演のポイント
社内外から高評価の秘密！コロナ禍でも成果を出し続けている「Agile@Aflac」から組織変革の要諦をご紹介します。
- アジャイル化への背景
- コロナ禍でのリモート管理体制
- 顧客・社外からも評価されるAgile@Aflacの強みとは？
アフラック生命保険株式会社
アジャイル推進室長
田中 満実 氏
1993年アフラックに入社。IT部門で約20年間、主にWEBシステムの開発を担当。クラウドシステムの導入を含め多くのプロジェクトを経験した。その後、契約管理企画部、お客様サービス推進部において、CX（カスタマーエクスペリエンス）向上にむけた戦略企画・推進を実施。2020年8月アジャイル推進室に着任。現在に至る。
コロナ禍における従業員の「事業活動」と「コンディションシェアリング」
講演のポイント
スピード実現！僅か5日で進めた施策！
コロナ危機から思い切って、ビジネスモデル変革に至った背景と施策をご紹介します。
- 事業のピーク時期に現れた危機 ～ビジネスモデル変革に向けて～
- 危機をチャンスに変えた、デジタルとの付き合い方
- スピード実現！キャプランのアジャイルに隠される秘訣
キャプラン株式会社
代表取締役社長
石田 正則 氏
1989年株式会社パソナに入社。専門職・デジタル人材の育成など新領域の事業拡大に従事。取締役専務執行役員を経て、2018年キャプラン株式会社代表取締役社長に就任。教育研修事業やHRテック導入支援事業を通じ、新しい働き方、人材の成長を支援。
【経企・人事・情シス部門の方 必見2】働き方改革+ITからの企業変革事例
カルビーにおけるDXの最新
講演のポイント
コロナを機に様々な人事体制を変革。製造・産業現場を持つ企業ならではの課題をどのように対応してきたのか、カルビー事例をご紹介します。
- プラットフォーム移行の背景 ～ITで実現する変化への対応～
- コロナで変わる、カルビーの人事制度について
- 管理システムを1週間でのリリース ～裏側の取り組みと内製化に向けて～
カルビー株式会社
情報システム本部 情報システム部 部長
田中 良 氏
1999年外資系システムコンサルティング会社入社。CRM関連コンサルティングに従事。2005年より現職。営業改革・商品情報統合・サーバークラウド化・ERP刷新プロジェクトなどでリーダーを歴任。現在プラットフォーム移行プロジェクトのリーダーとしてServiceNowへの移行を担当。
【全業種・全部門の方 必見】組織・人の壁を壊すための秘訣
コロナに負けないための組織力
講演のポイント
縦割りを無くし、どのようにテクノロジーを取り入れたのか。数々の危機を乗り越えてきた事例としてご紹介します。
- 早期からのワークスタイル変革への取り組み ～西日本豪雨災害で見えた課題～
- コロナ禍で活かせた自治体DXの要諦
- DXをどう推進していくべきか？ ～「人」がカギを握る～
広島県 総務局 総括官（情報戦略）
DX推進本部 副本部長
桑原 義幸 氏
35年以上に渡りDEC、KPMG、アンダーセン等の米系企業にて情報技術の研究・開発に従事。2003年金融庁入庁を皮切りに行政機関における情報戦略や政策立案に手腕を発揮。2011年4月広島県CIOに着任、2016年6月情報戦略総括監に就任。また昨年7月のDX推進本部の設置とともに副本部長に着任、未来の広島県の実現に向けた政策の立案に着手、現在に至る。CISSP（公認情報システムセキュリティプロフェッショナル）。2017 Asia-Pacific Information Security Leadership Achievementを受賞。
開催概要
開催日時
- Online12月下旬まで登録・視聴可能（限定公開中）
概要
|
参加対象者 |
企業の経営層、役員、経営企画部門、総務部門、情報システム部門、他事業部門、 |
|---|---|
|
参加料 |
無料（事前登録制） |
|
参加形式 |
オンデマンド配信 ※本セミナーはオンラインでのオンデマンド配信となります。視聴ページはお申し込み後にご案内いたします。 ※お申込者でない方へのID/PASSの共有はご遠慮ください。 |
|
主催 |
|
|
後援 |
株式会社ビジネス・フォーラム事務局 |
申し込みページがうまく表示されない場合は、お手数ですが以下へご連絡くださいませ。