エグゼクティブ向けDX朝食会
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開催概要
開催日時
- 東京 2024年10月2日（水）7：30～8：45
（受付開始 7：15～）
開催趣旨
イノベーションを起こすための変革に挑戦し続けるリーダーが一堂に会し、変革を起こすための働き方について共に学び、明日からの一歩をさらに踏み進めるための洞察と活力を得ていただくための朝食会です。世界レベルの日本企業がどのようにイノベーションを促進しパフォーマンスを高めるための働き方について取り組んでいるのか、実際の事例を交えてご紹介します。
概要
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参加対象者 |
企業の経営者、CIO/CDO、DX/デジタル関連部門、経営企画部門のご責任者の皆さま |
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参加料 |
無料 |
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参加定員 |
30名（事前登録制） ※申し込み多数の場合は抽選とさせて頂きます。 |
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開催形式 |
来場型 （朝食付き少人数制イベント） ※登録時のメールアドレスに登録完了メールを送付いたしますが、万が一届かない場合、大変お手数ですが、customer1@b-forum.netまでご連絡ください。 |
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主催 |
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協力 |
株式会社ビジネス・フォーラム事務局 |
プログラム詳細
7：30～7：40 ご挨拶とイントロダクション（10分間）
日本の働き方2024：イノベーションを起こすための働き方とは
2024年5月に実施された、日本の働く人2044名から得られた最新の調査結果から、「革新的な会社」を決定づける4つの特徴についてお話しします。
Asana Japan株式会社
ゼネラルマネージャー
立山 東
三菱電機、古河電工の米国法人にてセールスとマーケティングのキャリアを積み、2006年より日本にてシスコシステムズ執行役員、DocuSignカントリーマネージャーを歴任。Asanaの日本国内での成長を担い、その事業をリードするべく2023年3月にGMとして就任。
7：40～7：55 DXリーダーセッション①（15分間）
デジタル時代の新たな働き方を創る
～富士通における働き方/働きがい改革とOneDigital
このセッションでは、全社DXプロジェクト「フジトラ」を起点に、デジタル時代にふさわしい働き方や働きがいの実現に向けた人事改革と、ウェルビーイングと業務生産性の向上を両立させることを目指すOneDigitalの取り組みについて、共有します。
富士通株式会社
執行役員 エグゼクティブバイスプレジデント
CIO（兼）CDXO
福田 譲 氏
1997年SAPジャパン入社、23年間勤務、2014-2020年の約6年間、代表取締役社長。2020年4月、富士通に入社、現職。CDXO（最高デジタル変革責任者）および社内ITの責任者CIOとして、同社自身のDX、日本型DXの探索・実践とフレームワーク化に取り組んでいる。「日本を、世界を、もっと元気に」がパーパス。
7：55～8：10 DXリーダーセッション②（15分間）
100年企業日立造船のDXの今
創業140周年を迎えた日立造船が持続的成長に挑み続けるために”DX”は不可欠な要素となっています。このセッションでは経営視点から見たDXについて実際の取り組み例を含めながらお話しいたします。
日立造船株式会社
(10月1日からカナデビア株式会社に社名変更)
取締役
橋爪 宗信 氏
日立造船株式会社 常務執行役員 ＩＣＴ推進本部長。1988年日本電信電話株式会社（NTT）に入社。同年NTTデータに移籍し、法人系システム開発等を担当。NTTデータテラノス社長、NTTデータ公共系技術統括部長を歴任。2018年日立造船に入社。翌年ICT推進本部長に就任し、「守りのITから攻めのIT」を方針に掲げる。DX戦略の策定、DX人材育成施策の実行、自社開発のIoTセキュアプラットフォームの運用開始、コロナ渦におけるテレワーク体制の実現など当社のデジタル化を強力に推進。
8：10～8：20 鼎談・QAタイム（10分間）
お話しいただいた内容をAsana Japan ゼネラルマネージャーの立山が深掘りし、ゲスト講師にお聞きします。ご参加者様からのご質問にもご回答いただけますので、ぜひこの機会を利用し、お気軽にご質問ください。
8：20～8：45 ネットワーキング（25分間）
8：45 閉会挨拶
※ プログラム内容や時間は急遽変更となる場合がございます。予めご了承いただきますようお願い申し上げます。