＜少人数制＞エグゼクティブ ラウンドテーブル Future of Work 2017

ザ・ペニンシュラ東京　ザ・マジェスティックルーム（東京/有楽町駅・日比谷駅）

東京都千代田区有楽町1-8-1

※東京メトロ日比谷線・千代田線・都営三田線　日比谷駅　…　A6・A7出口 / 地下通路直結
※東京メトロ有楽町線　有楽町駅　…　A6・A7出口 / 地下通路直結
※東京メトロ銀座線・日比谷線・丸の内線　銀座駅　…　C4出口 / 徒歩3分
※JR山手線・京浜東北線　有楽町駅　日比谷口 / 徒歩2分

無料

企業の役員、CHRO、経営企画、人事、IT部門等の責任者の方々

※定員になり次第、締め切りとさせていただきます。予めご了承下さい。

※お申込はご招待状をお送りさせていただきましたご本人様のみとさせていただきます。

20名（事前登録制）

※お申込多数の場合、抽選とさせていただく場合がございます。

アドビ システムズ 株式会社

株式会社ビジネス・フォーラム事務局

これからの働き方はどのようであるべきか。

加速する労働人口の減少に伴い、企業における働き方改革はますます重要性を増しています。テクノロジーの進化が人々のライフスタイルを劇的に変化させ、高度経済成長を支えてきた従来の長時間労働型の働き方は、もはや時代遅れとなりつつあります。インターネットやモバイルの普及により業務の生産性が劇的に向上した今、さらに企業の成長を加速させるためには、社員一人ひとりのパフォーマンスの最大化を目指し、それぞれのライフスタイルに合わせた多様な働き方を実現することが求められます。

今や重要な経営課題の一つとして挙げられる働き方改革を、これからどのように進めていけばよいのか。成功の鍵を握っているのは、働き方改革の本質を見据えたマネジメントです。長時間労働の是正など単に労働形式の議論に留まらず、仕事の内容や業務プロセスそのものを見直し、生産性の向上とともに、社員やその先の顧客の満足度を最大化する事こそが、企業の競争優位性を強化する上で、極めて重要となります。

当日は、今まさに最前線で働き方改革を推進されている方をゲスト講演者としてお招きし、これからの働き方改革を成功させるためのポイントついて、検証して参ります。そして、プログラム後半のディスカッションでは、ゲスト講演者を含め、働き方改革を推進するための環境づくりや、生産性向上のための施策について、参加者の皆様と共に、考察を深めて参ります。